当前位置:首页 > 资讯信息
上海市职业教育集团工作会议召开
作者:刘伟 出自:上海市职业教育协会 发布时间:2017-11-08 10:34:34 点击次数:5209

本网讯(刘伟 报道)由上海市教育委员会教育技术装备中心牵头主办的上海市职业教育集团工作会议,最近在上海交通物流职业教育集团(上海市交通职业技术学院)国际会议中心举行。市教委职教处处长赵宁、市教委教装中心主任尚晓萍、市职教协会秘书长朱桃福,协会副会长、中职分会会长鲍贤俊,副会长查正和,市职业教育集团运行绩效评价项目组成员及本市25家职教集团相关负责人和秘书处负责人出席。会议由市教委教装中心主任尚晓萍主持。

上海市交通职业技术学院(上海市交通学校)院(校)长徐辉教授作为本次会议场地的东道主向与会领导和来宾致欢迎词。

上海市职教协会副会长、中职分会会长鲍贤俊教授作《上海市职业教育集团运行绩效评价项目研究》解读,及编撰与征集《上海市职教集团发展报告(2007-2017)暨集团典型案例汇编》相关说明。

市教委职教处赵宁处长作大会总结讲话,他对开展这项工作(包括鲍贤俊同志所作“草案解读”和“活动说明”)表示高度认可。同时,要求25家职教集团领会吃透会议精神、认真贯彻落实,他说,首先要统一思想,充分认识开展这项工作重要性和必要性。20156月,教育部下发《关于深入推进职业教育集团化办学的意见》明确提出“开展集团化办学是深化产教融合、校企合作,激发职业教育办学活力,促进优质资源开放共享的重大举措;是推进现代职业教育体系建设,系统培养技术技能人才,完善职业教育人才多样化成长渠道的重要载体;是服务经济发展方式转变,促进技术技能积累与创新,同步推进职业教育与经济社会发展的有力支撑。加快发展现代职业教育,要把深入推进集团化办学作为重要方向”。

2017年2月,市教委下发《2017年上海市职业教育工作要点》,按教育部提出“意见”要求,更是明确列出了“推进职教集团工作,建立健全职教集团运行绩效考核机制,创建若干个示范性职教集团”等方面全年工作任务。

今天,我们召开“2017上海市职业教育集团工作会议”,布置开展《上海市职业教育集团运行绩效评价项目研究》,及开展编撰《上海市职教集团工作发展报告(2007-2017)》的工作任务,目的就是为了贯彻教育部工作“意见”及落实2017年上海市职业教育工作明确集团化办学任务,最后落脚点旨在努力培养符合上海建设社会主义现代化国际大都市和卓越全球城市需要的高素质知识型、发展型技术技能人才。

二是要统一要求,本市25个职教集团要认真做好这项工作。从2007年至2017年的十年,经市教委批准,本市先后已建立了共25个职教集团,其中:行业职教集团9个,区域职教集团16个。十年来,本市各职教集团,分别在集团运行相关政策支持方面,集团管理机构和运行机制建设方面,深化产教融合和校企合作方面,人才培养模式的创新与探索方面,专业建设和课程改革、实习实训基地共建、资源共享和文化建设等方面,做了大量推进集团化办学各项工作,成果是明显的。我们的评价是:本市25个行业和区域职教集团各有特色,成果大小不同。会后,请各院校将本次会议精神,传达至集团理事会的理事及集团各成员单位,并落实专人按今天会议明确统一要求,主要完成以下三项任务。第一项任务:履行本职教集团职责,配合项目组完成《上海市职业教育集团运行绩效评价项目研究》。第二项任务:按今天下发“编撰参考提纲”要求,完成本职教集团发展工作报告(内容时限跨度:自本职教集团成立之日起至2017年7月)。第三项任务:按今天下发“征集参考指南”要求,完成本职教集团工作典型案例1-3份,(内容时限跨度:近5年),每个职教集团至少报送1份。

三是统一目标,明确下一步本市推进集团工作重点。第一,落实年度计划有序推进集团年度各项工作。2017年上海市职业教育全年推进职教集团的工作重点是四个方面:集团按年度工作计划有序推进集团各项常规工作开展;建立健全职教集团运行绩效考核机制,创建若干个市级示范性职教集团;按照“十三五”教师三级培训体系总体规划,落实在职教师年度区(职教集团)层级培训任务;继续推进才需求发布等综改任务推进工作;推进特聘兼职教师资助管理工作及培训工作;第二,加强集团建设不断提升集团综合服务能力。希望各集团紧紧围绕“全面提升职业教育集团的综合服务能力”,在推进集团工作中,高度关注以下“四项能力”提升。即提升职教集团服务发展方式转变的能力;提升职教集团服务区域、行业协调发展的能力;提升职业教育集团服务促进就业创业的能力;提升职教集团服务现代职教体系建设的能力。第三,完善制度建设保障集团工作的深入开展。通过对集团十年工作的回顾与总结,结合上海市现代职教体系的整体规划,通过对本市职教集团工作发展报告的编撰,进一步明确本市职教集团的建设发展目标和具体内容;通过对职教集团运行绩效评价等机制的建设,加强对职教集团工作的过程督导和目标管理,促进集团管理水平和综合服务能力的提升;按照经费预算制度,进一步保障对本市职教集团工作的经费投入,重点支持集团在产学结合、校企合作、人才培养、社会服务等方面开展创新性的实践研究工作;要进一步搭建平台支持集团在运行机制建设、专项工作推进、对口支援等方面创建特色,总结经验,在全国甚至国际范围内发挥辐射影响作用。